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佐藤オオキ『400のプロジェクトを同時に進める 佐藤オオキのスピード仕事術』──「スピードを上げれば質が落ちる」という常識を覆す、デザイナーが実証した仕事の本質
『400のプロジェクトを同時に進める 佐藤オオキのスピード仕事術』（佐藤オオキ）の要約。今日お届けするのは、佐藤オオキさんとの対話です。
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【中島聡】『なぜ、あなたの仕事は終わらないのか』──締切前の徹夜をゼロにする「ロケットスタート時間術」
『なぜ、あなたの仕事は終わらないのか』（中島聡）の要約。今朝の一滴は、中島聡さんから。
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『数値化の鬼』安藤広大さん｜「頑張ってます」が評価されない本当の理由
成約率80%の営業と、成約率50%の営業。どちらが優秀だと思いますか。『数値化の鬼』(安藤広大さん)の要約。
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『仕事で必要な「本当のコミュニケーション能力」はどう身につければいいのか？』安達裕哉｜「話し上手」が評価されない本当の理由
飲み会では盛り上がるのに、仕事では評価されない。正しいことを言っているのに、なぜか伝わらない。「コミュニケーション能力が大事」とは言われるけ…『仕事で必要な「本当のコミュニケーション能力」はどう身につければいいのか？』(安達裕哉)の要約。
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『時間最短化、成果最大化の法則』木下勝寿さん｜成果の差は150倍、その正体は「考え方のクセ」
スキルを磨いているのに成果が出ない。その努力、方向が間違っているかもしれません。『時間最短化、成果最大化の法則』(木下勝寿さん)の要約。
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『言語化力』三浦崇宏｜「言葉にできない」を武器に変える──思考と人生を動かす言語化の技術
会議で意見を求められて、頭が真っ白になった経験はありませんか。『言語化力』(三浦崇宏)の要約。
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『最大化の超習慣』堀江貴文さん｜長期目標は、ただの足かせである
「5年後のキャリアプラン」を書かされて、手が止まった経験はありませんか。『最大化の超習慣』(堀江貴文さん)の要約。
