書籍記事
これまでに公開した書籍要約の一覧。
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『黄金のアウトプット術』成毛眞｜アウトプットしてる人は0.1%しかいない
意識的にアウトプットを実行しているビジネスパーソンは、0.1%未満。『黄金のアウトプット術』(成毛眞)の要約。
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『こうやって頭のなかを言語化する。』荒木俊哉さん｜言語化力のベースは「話す力」ではなく「聞く力」だった
会議で急に意見を求められて、頭が真っ白になったことはありませんか。『こうやって頭のなかを言語化する。』(荒木俊哉さん)の要約。
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『戦略コンサルタント 仕事の本質と全技法』遠藤功さん｜正しい答えだけでは人は動かない
核心を一言で言えば、コンサルタントの仕事の本質は「触媒」であり、一流になる条件は頭の知性×心の知性×プロの覚悟の掛け算だ、という一冊です。『戦略コンサルタント 仕事の本質と全技法』(遠藤功さん)の要約。
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『それって、必要？ いらないものにしばられずに、１週間で人生を変える30の方法』筆子｜「使えるけど使っていない物」が、あなたの時間を奪っている
きれいに保管してある、まだ使える物。『それって、必要？ いらないものにしばられずに、１週間で人生を変える30の方法』(筆子)の要約。
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【フィリップ・コトラー】『コトラーのマーケティング5.0』──テクノロジーで顧客体験を革新する3つの戦略
『コトラーのマーケティング5.0』（フィリップ・コトラー）の要約。今日は、どんな一滴をお届けしましょうか。
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『人に頼む技術』ハイディ・グラント｜「頼み事」は相手への最高のプレゼントだった
「忙しいのに申し訳ないんですが……」──こんなふうに謝りながら頼み事をしていませんか。『人に頼む技術』(ハイディ・グラント)の要約。
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『替えがきかない人材になるための専門性の身につけ方』国分峰樹さん｜専門性は「知っていること」ではなく「生み出せること」
「あなたの専門は何ですか」と聞かれて、会社名や肩書きでしか答えられない。『替えがきかない人材になるための専門性の身につけ方』(国分峰樹さん)の要約。
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『最高の英語学習法の見つけ方』酒井龍さん｜単語を200周回した通訳者の「頑張らない」独学術
「英語、勉強し直そう」と思って単語帳を買った。最初の数ページだけ、やたら書き込みがある。『最高の英語学習法の見つけ方』(酒井龍さん)の要約。
